受惠資本市場多頭行情，保險業2021年投資收益大豐收，獲利創下史上佳績，截至28日為止，已有1家壽險公司向金管會申請發放現金股利，目前金管會正進行審查。

金管會保險局副局長張玉煇今天表示，截至3月28日為止，已有一家壽險公司向金管會申請發放現金股利，目前尚在審查中。

根據公開資訊觀測站內容，國泰金3月11日代子公司國壽公告董事會通過2021年度盈餘分派案，擬分派新台幣239.18億元的股東現金紅利，此案已函報主管機關審核，實際股東現金紅利金額將視主管機關核定。

去年15家上市櫃金控獲利達5806億元，創下史上新高，其中國泰金、富邦金、新光金、中信金、開發金5家壽險金控獲利合計逾3900億元，占整體金控獲利近7成。由於保險業發放現金股利須經金管會保險局核准，外界聚焦去年保險業獲利豐收，是否有望反映在今年配息。

金管會主委黃天牧日前表示，去年獲利會適度讓公司有反映，考量各公司接軌IFRS17（國際財務報導準則第17號公報）的財務負擔不同，保險局會在既有基礎上和各公司個別討論；換言之，接軌保險新制準備做得比較充足的公司，將有機會被核准多發一點現金股利。

資料引用於 : 中央社 | 記者謝芳娪 | 2022.03.29

https://money.udn.com/money/story/5613/6200999?from=edn_newest_index

台灣即將步入高齡化社會，為避免業務員向高齡者不當推銷保單，金管會今（29）日表示，目前研擬修訂相關保險法規，將從三面向加強保障高齡者權益，其中傳統型保單銷售過程強制錄音或錄影的年齡門檻自70歲調降至65歲，明訂今年10月1日施行。

金管會已推動保險業對高齡消費者強化保護措施，研擬修正「保險商品銷售前程序作業準則」及「保險業招攬及核保理賠辦法」相關規定，如今已完成法規預告程序，將配合修正「人身保險商品審查應注意事項」、「投資型保險商品銷售應注意事項」、「投資型保險資訊揭露應遵循事項」等三項行政規則相關規定，並於近日辦理發布。

首先在自商品設計面強化商品適合度（KYP）措施，保險業進行保險商品研發時，應評估商品特性對於65歲以上客戶的潛在影響及各種不利因素，包括評估是否適合銷售給65歲以上客戶。

另外，保險業在新銷售保險商品的送審文件，應檢附「銷售對象說明書」，載明依商品特性評估該商品不適合銷售的對象及客戶特性、是否適合銷售給65歲以上的客戶，且在銷售前，應對所屬業務員及合作銷售通路加強宣導。

保險商品銷售後，保險業應定期依過去保戶爭議案件重新檢視評估保險商品是否對高齡客戶的權益有不利影響、是否有未落實商品適合度的情形。

第二為自招攬及核保面強化充分了解客戶（KYC）措施，保險業應要求業務人員及核保人員每年參加公平對待65歲以上客戶的教育訓練；另針對傳統型保險商品銷售過程應錄音或錄影，以及核保作業應加強評估適當性的高齡客戶年齡門檻，均自70歲以上調降至65歲以上。

保險業針對年齡在65歲以上且購買有保價金的保險商品等條件的客戶，應於銷售後且同意承保前再以電話訪問、視訊或遠距訪問，依客戶所購買保險商品不利於其投保權益的情形進行關懷提問，確認客戶瞭解保險商品特性對潛在的影響及各種不利因素。

第三為強化投資型保險資訊揭露面措施，保險業就購買投資型保險商品的客戶均應提供建議書，且建議書於試算揭露各保險年度保單帳戶價值部分，應遵循相關規定，其中保險業對65歲以上或為身心障礙者的投資型保險商品客戶，應提供有利其閱讀銷售文件的友善措施。

金管會保險局副局長張玉煇表示，考量保險業辦理保險商品設計與要保文件、資訊系統的變更、教育訓練等前置作業，均需相當作業時程，因此金管會針對上述保險業KYP及KYC強化措施的相關規定，將給予作業緩衝期至今年10月1日施行。

資料引用於 : 經濟日報 | 記者紀佳妘 | 2022.03.29

https://money.udn.com/money/story/5613/6201026?from=edn_newestlist_cate_side

▲全台首宗跨集團產壽險合作！中國人壽攜手新安東京海上產險策略聯盟合作，重塑保險新服務，左至右依序為中國人壽首席副總經理許東敏、總經理黃淑芬、董事長譚碩倫，新安東京海上產險董事長陳忠鏗、副董事長陳潤智、總經理林榮泰。（圖／中國人壽提供）

為拓展多元銷售通路，中國人壽與新安東京海上產險今（29）日締結策略聯盟，將在銷售與服務上形成策略夥伴，並在確保客戶資料安全的前提下，擴大保險服務範疇，協助民眾降低或轉嫁生活中可能面臨的風險，這也是國內首宗跨集團產壽險合作，之後中壽業務人員可同時銷售產險商品，包括車險及住宅火險等，也就是說，不論是人身或是財產的保障需求，都可透過中壽業務員一次滿足。

中壽董事長譚碩倫表示，新安東京海上產險不論是市場競爭力、品牌形象都與中壽相近，積極開發多元適切商品、持續優化客戶體驗的理念更是契合。這次策略聯盟是從客戶需求角度出發，透過創業家精神，從產品延伸強化、多元整合服務、相互引薦客戶的價值共享提升，到大數據分析洞察客戶未被滿足的保險服務需求，進而發揮綜效、驅動成長，豐富保戶的生活，也期許未來推出策略聯盟專屬商品，為保戶、中壽及新安東京海上產險創造三贏的里程碑。

這次策略聯盟合作方式，會安排中壽業務員進行產險商品培訓並協助取得專業證照，當中壽業務員具備產、壽險的證照，就可同時銷售中壽的壽險商品及新安東京海上產險的產險商品，結合產、壽險多元的商品及服務，能夠為客戶量身規劃更貼近民眾不同生命階段、不同場景需求的保障，建立保障守護網，完整解決客戶的保險問題。

新安東京海上產險董事長陳忠鏗也談到，這次雙方合作奠基在「優勢互補 互利互惠」的原則下，為廣大且專業的中壽業務人員開辦商品及理賠等訓練課程，並協助取得及登錄產險證照，之後中壽業務人員也可同時銷售產險商品，換言之，未來客戶可透過中壽業務人員買到新安東京海上產險的產險商品，新安東京海上產險的服務觸角則透過中壽業務人員延伸更廣，擴大服務渠道與力道，讓新安東京海上產險服務網絡更加綿密。

資料引用於 : NOWnews | 2022.03.29

https://times.hinet.net/news/23832952